第15章 中江开发(2 / 3)

有宿舍、食堂、健身房等多种配套设施,另外在中江开发的所有员工,在中江大厦及中江国际酒店消费可以享受8.5折优惠,但是每年限额5万元。”陶众说。

林肖接着问:“咱们对中江开发和中江国际酒店有没有审计?审计的工作由谁来做?”林肖的这个问题其实很尖锐,因为审计是制约管理者的重要手段。

陶众听到后仍旧面不改色的回答:“林总,刚才向您汇报过,咱们公司内部不设审计部门,所有审计工作全部由外单位负责,其实您也熟悉,就是林氏集团的审计部门每年进行审计。”

林肖听到后也是点了点头,其实这样是最好的,但是这无异于增加了林氏集团对于中江开发的影响力,也是回应到“那林氏是否在中江有股份?”

陶众不由得感叹林肖总是能抓住问题的关键点,如果林氏在中江开发中有股份,审计权也在林氏,迟早也会被林氏吃下去,但是如果没有的话,就只相当于业务关系,对中江就没有什么影响,当下陶众回应到“中江开发由您全资控股。”在陶众说完后,会议室内顿时陷入一片寂静,大家都知道他们的老板换了,但是没想到这么年轻,更没想到的是中江开发居然是全资控股。

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林肖显然很满意这个答案,他虽然也是林家的人,但是他还是不想让林氏集团参与太多的中江开发控制问题。

林肖站了起来,让陶众坐下,环视了一圈后缓缓的说:“虽然我们是第一次见面,但是我相信你们对于中江开发的感情应该比我要深,从陶总的介绍中,我看到了一个积极向上蓬勃发展的中江开发,希望在未来,大家能够精诚团结,在陶总的带领下,把中江开发做的更大!”在林肖讲完后,响起了一片掌声。

林肖接着说:“好,我下面宣布一个事:第一,中层管理层,月薪每月由2万增加到3万元;第二,增设年度绩效奖励,每年在中层管理中选出2人,奖励每人3万元,基层工作人员中选出10人,奖励每人1万元;第三,增设科级转化部,经理人选由陶总选拔,人员暂时招三个;第四,增设副总经理职务,由我的助理梁若若负责,她暂时不参与任何公司管理;第五,请大家对我的身份务必保密。好了,我就说这么多”林肖刚说完,会议室里响起了轰鸣般的掌声,这次鼓掌和刚才不同,这可是实实在在的福利的提升,大家本以为今天会新官上任,三把火,但好像这个年轻的老板没有这么做。

林肖看了看陶众,见他也没什么要说的,直接宣布散会,这时陶众站了起来,和林肖说:“林总,您要不要看看您的办公室?”

林肖也正想和陶众单独说几句,也就应允了。之后和陶众一起来到董事长办公室,一推开门,古香古色的装饰,只是里面很干净,看得出来不是刚打扫完的办公室,而是长久以来一直都在认真的打扫,林肖转了转,办公室是一个套间,里边是一个休息室,有一个双人床,不过看床单好像完全是新的,还带有独立的洗浴及卫生间,外面是一张大老板桌和老板椅,还有一个存放雪茄的专用柜,俩边是沙发,屋子里还有一些绿植。林肖一屁股坐在老板椅上,也示意陶众坐,陶众为林肖倒了一杯茶水后坐在了旁边的沙发上,林肖问到:“陶总,咱们公司里公车有几辆?”

“林总,咱们现在一共有8辆,其中奥迪A6L一辆,奥迪A4L2辆,帕沙特4辆,还有一辆阿尔法。”陶众回答道。

“这些车够用吗?”林肖接着问。

陶众摸了摸头,“省省倒也是够,单位里主要是营销中心在使用车,后期不知道您成立的科技转化部是否需要经常使用。“

林肖听到陶众提到科技转化部,就知道陶众还不知道自己的想法,也就说了出来:“陶众,我成立的这个部门不是面向中江现在的业务群体